好处

盈科的福利计划反映了我们对员工和社区的承诺. 我们提供全面选择的项目和资源,以支持每个员工的福利和个人成长.

福利组织如下:

 

健康与保健


医疗,牙科和视力


符合条件的员工可享受医疗福利, 在第一天上班时购买牙科和视力保险. 大发体育官网有两种医疗计划可供选择,蓝十字蓝盾提供网络内和网络外覆盖. 工作人员可以在三个覆盖级别之间进行选择. 蓝十字蓝盾也提供牙科保险. 视力覆盖通过EyeMed.

健康计划的动机


如果员工在公司健康计划中完成了某些健康活动, 大发体育官网将提供一次性每年350美元的健康税.

国内合作伙伴覆盖


大发体育官网为所有性别的伴侣提供家庭伴侣健康福利. 该关系必须建立至少6个月,并需要有效的文件.

季度报销


选择参加非pcg赞助的团体医疗计划的员工可能有资格获得最高375美元的季度报销(1美元),每个日历年500美元)作为其医疗保险费(需要提供保险范围和付款证明).

基本人寿保险


盈科为所有符合福利条件的员工免费提供基本人寿保险. 永利人寿金融提供的保险金额是员工年薪的1倍,四舍五入至下一个更高的千, 最多100美元,000.

补充人寿保险 


补充人寿保险允许有资格获得福利的员工将他们的人寿保险覆盖范围提高到500美元,为配偶和/或受抚养的孩子购买负担得起的保险,并在工资中扣除保险费.

短期残疾保险


性传播疾病保险, 由永利人寿金融提供, 是免费提供给所有有资格领取福利的员工吗. 在非职业性疾病或受伤的情况下,这项福利提供66美元的收入替代.员工每周基本收入的6%,最高不超过1500美元. 等待时间应用.

长期伤残(有限公司)保险


所有符合福利条件的雇员均可享受由永利金融提供的有限责任公司保险. 这项福利提供的收入相当于雇员每月基本收入的60%, 最多10美元,每月000. 员工可选择让盈科支付有限公司的全部成本,或选择支付自己的保费,以避免支付任何福利支付的税款.

基本


基本提供各种自愿的、由员工支付所有事故的定制保险, 癌症, 和短期残疾. 这些政策旨在直接向员工支付现金福利,以帮助他们弥补收入损失, 免赔额和自费, 意外的医药费和抵押贷款等日常生活费用, 汽车分期付款, 照顾孩子, 和更多的. 员工保险费可从工资中扣除.

生活和家庭


带薪产假


符合条件的员工*可享有不超过20周的带薪产假和不超过12周的带薪育儿假或领养假, 受一定的工资上限限制. 盈科将会补齐工资更替及持续时间的差额, 不管那些在自己家乡的州计划中支付的费用, 达到我们政策中规定的最大限度.

*有资格享受这些福利, 受薪员工必须在盈科工作6个月,小时工必须在盈科工作12个月.

雇员援助计划(EAP)


该公司向EAP支付了费用, 由永利金融/指导资源提供, 对员工关心的各种问题提供帮助, 比如压力或焦虑, 工作和家庭问题, 药物滥用, 抑郁症与老年护理. 这个专业的咨询和转诊计划是24小时一天, 一周七天, 致盈科全体员工, 他们的家属 & 家庭成员.

灵活开支帐户(FSAs)


大发体育官网通过Sentinel 好处提供报销账户,允许员工支付合格停车费用, 公共交通, 医疗保健和家属护理费用免税. 员工可以报名参加:

  • FSA医疗保健:最高2750美元/年
  • 美国食品标准局附属护理:最高5000美元/年
  • FSA Parking: $270 max/month
  • FSA Transit: 270美元/月

 

带薪休假(PTO)


受薪员工每年有4周或20天的专利商标权(13.全职小时工每年可获得3周或15天的领薪津贴(每月可累积10小时). 在工作了六年之后, 对于受薪员工,PTO增加到每年5周或25天(16.小时制员工的工资为每月67小时,而小时制员工的工资为每年4周或20天.每月33小时). 大发体育官网员工每年还可以保留一定数量的未使用的PTO时间.

假期


每公历年有十次带薪假期.
1浮动假期——大发体育官网员工可以选择退伍军人节或感恩节后的第一天休假.
个人浮动假期- 大发体育官网员工可以选择任何他们认为合适的理由使用这个个人浮动假期.

 

退休和储蓄


401 (k)退休计划


大发体育官网的401(k)退休计划允许员工为退休存钱, 同时通过税前贡献减少应税收入. 雇员可以自愿报名, 或者在员工入职6个月后,从最近的一个季度开始自动从其年薪总额中提取6%. 大发体育官网自由决定的匹配计划是基于最高6%的总工资.

529大学联合基金


529大学绑定基金是员工为孩子上大学和大学相关费用而储蓄的一种税收优惠方式, 孙子, 甚至他们自己. 529计划允许投资免税增长.

 

员工成长、敬业度和额外津贴


你们大学


大发体育官网大学提供了一些视频, 在线和现场课程侧重于一般行政管理, 管理和咨询技能的发展.

克拉克大学MBA项目


大发体育官网完全支持这个2-3年的在职MBA项目. 这是一个固定的项目,在当前项目完成和足够的咨询人员的兴趣, 大发体育官网可以选择开始另一个队列. 每个班大约有25名学生被录取,每次只支持一个班. 该计划的申请需经管理部门批准,咨询人员优先. 所有参加克拉克MBA项目的员工都需要两年的研究生就业承诺,以免除任何学费偿还义务.

克拉克大学成立于1887年,是一所教学和研究机构. 克拉克大学是美国历史最悠久的研究生院. 克拉克大学是新英格兰地区仅有的三所大学之一, 哈佛和耶鲁, 成为著名的美国大学协会的创始成员.

大发体育官网与克拉克大学合作,提供现场MBA课程. 与克拉克大学管理研究生院(GSOM)的教师合作, 我们设计了一套课程, 侧重于“应用”技能建设和与卫生保健相关的课程内容, 政府和电子商务. 为了在咨询业保持竞争力, 很明显,我们的员工需要在这些领域有坚实的知识基础. 通过这个合作关系, 大发体育官网提供了一个优秀的学习经验,认识到需要平衡工作和职业发展的灵活, 学院式和高效的方式.

大发体育官网在乎


大发体育官网是一个员工和社区参与项目,专注于两个领域:志愿服务和办公室文化. 作为大发体育官网关怀计划的一部分, 我们鼓励所有全职员工在每个财政年度志愿工作32小时,为大发体育官网服务的社区提供支持. 盈科超过60个办事处的员工也被授权成立本地的盈科关怀委员会,以协调和管理支持社区的活动,并在办公室创造一种感恩的氛围.

利伯缇互助汽车,家庭和租赁保险公司


大发体育官网员工有资格享受汽车团购优惠, 首页, 以及通过Liberty Mutual的Group Savings Plus提供的租客保险. 这个独特的计划允许员工购买汽车, 首页, 以及通过工资扣除的便利,以较低的团体费率为租客提供保险.

全国宠物保险


大发体育官网员工可以使用大发体育官网员工独有的计划. 这些计划允许员工在符合条件的兽医账单上拿回现金, 所有年龄的宠物价格都一样, 适用于任何兽医, 可选的健康保险, 和更多的!

 

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